Vacature Assetmanager (36 uur)

De afdeling Beleid van Woonwenz zoekt versterking 

Assetmanager/Ontwikkelaar (36 uur)

Ambitieuze verbinder die onze wensportefeuille duurzaam gaat invullen

We zoeken een nieuwe collega die integraal stuurt op de transformatie en prestatieverbetering van onze bestaande vastgoedportefeuille, naast de projectontwikkeling van nieuwbouw- en herstructureringsprojecten (t/m definitiefase). Dit gebeurt door het uitwerken van wijkvisies, complexbeheerplannen en projectontwikkelplannen in afstemming met de afdelingen Wonen, Bedrijfsvoering en Bouw en Beheer en in afstemming met de beleidsadviseur die de analyses maakt en de projectontwikkelaar die samen met jou projecten realiseert.

Voor de functie is minimaal HBO/WO werk- en denkniveau vereist. Zeker zo belangrijk als relevante kennis en ervaring zijn de samenwerkingscompetenties. De nieuwe medewerker stimuleert de onderlinge samenwerking en is in staat om verandering in gang te zetten door te inspireren en motiveren. De nieuwe medewerker moet gemakkelijk zelf zijn weg vinden binnen Woonwenz en vindt het creëren van draagvlak (zowel intern als extern) vanzelfsprekend.

Op jouw lijf geschreven? Lees dan snel verder!

 


Jij hebt/bent:

  • Minimaal een HBO/WO werk- en denkniveau
  • Vaardigheden om de verbinding te maken met collega’s
  • Het denkvermogen om vanuit verschillende invalshoeken en met expertise van collega’s een integraal beeld te vormen
  • Overtuigingskracht; je krijgt er energie van om collega’s mee te nemen en kunt ideeën en standpunten uitdragen
  • Kennis of in ieder geval affiniteit met ontwikkelingen het gebied van projectmatig werken, vastgoedbeheer en optimalisatie en transformatie van vastgoed is een pré
  • Je hebt een brede interesse en op de hoogte van relevante trends en ontwikkelingen en legt de relatie naar jouw rol


Wij bieden:

  • Een tijdelijke functie voor 1 jaar voor 36 uur met uitzicht op een vast dienstverband
  • Een afwisselende en boeiende functie in een dynamische organisatie
  • Salaris conform de CAO Woondiensten salarisschaal K (€ 4.050,-  -  € 5.474,-)
  • Een aantrekkelijk secundaire arbeidsvoorwaardenpakket met ruimte om eigen werk in te delen door flexibele werktijden, ontplooiingsmogelijkheden en ruimte om ondernemerschap en verantwoordelijkheid te tonen


Wil je meer informatie over de functie?

Wil je meer inhoudelijke informatie over deze functie, neem dan contact op met Rens van Tilburg via r.v.tilburgwoonwenznl. Een assessment kan onderdeel zijn bij deze werving/selectie.

Ben je geïnteresseerd in deze functie?

Mail dan zo spoedig mogelijk je motivatiebrief en recente cv naar personeelszakenwoonwenznl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

Deel deze pagina

 
Annuleren

Waarmee kunnen wij je helpen?

Begin hier met zoeken!

Geen resultaten gevonden